09.12.2025
4 декабря 2025 года стал днем активного обсуждения вопросов подготовки и закрепления кадров для молочной отрасли на семинаре, посвященном взаимодействию учреждения образования и организаций заказчиков-кадров.

Мероприятие собрало заинтересованных людей, нацеленных на повышение качественного состава рабочих и специалистов, необходимых для успешной работы предприятий молочной промышленности Республики Беларусь.

Ключевым партнером семинара выступило ОАО «Савушкин продукт», делегировав для участия начальника отдела подбора и оценки персонала, Белицкую Дарью Васильевну. Кроме того, свои наработки и опыт представили специалисты производственных филиалов компании:

  • г. Орша: Свистун Ирина Геннадьевна, начальник производства, и Фоменко Алексей Васильевич, главный энергетик.
  • г. Береза: Крыжановская Маргарита Сергеевна, специалист по кадрам.
  • г. Барановичи: Матюк Марина Анатольевна, ведущий специалист по кадрам, и Полуян Максим Дмитриевич, заместитель начальника службы эксплуатации.

В ходе семинара участники обсудили широкий спектр актуальных вопросов, направленных на повышение эффективности подготовки и трудоустройства молодых специалистов:

  • Практико-ориентированная подготовка кадров: Было подчеркнуто, что образовательные программы должны быть ориентированы на реальные производственные задачи, стоящие перед предприятиями молочной отрасли.
  • Содействие в трудоустройстве: Обсуждались механизмы гарантированного трудоустройства для выпускников, прошедших целевую подготовку.
  • Карьерный менеджмент: Особое внимание уделено вопросам удержания молодых специалистов на предприятиях за счет эффективной системы наставничества, привлекательного социального пакета и организации досуга.
  • Актуальные проблемы подготовки: Обсуждены существующие недостатки в системе подготовки кадров и предложены пути их решения.

Семинар стал площадкой для открытого диалога между учреждением образования и организаций заказчиков-кадров, позволив выработать конкретные предложения по улучшению подготовки квалифицированных кадров для молочной отрасли и их последующему закреплению на рабочих местах. Участники выразили уверенность, что реализация предложенных мер позволит обеспечить предприятия молочной промышленности высококвалифицированными специалистами, способными решать стоящие перед ними задачи.