История нашего отделения — это путь развития и адаптации к меняющимся потребностям системы образования и рынка труда.

1997 год: На базе колледжа было создано отделение подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в соответствии с приказом «О создании отделения» от 16.09.1997 № 17–а.

2011 год: Руководствуясь Кодексом Республики Беларусь об образовании и постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 15.07.2011 № 954 «Об отдельных вопросах дополнительного образования взрослых», приказом от 02.09.2011 № 01-05/61 отделение было переименовано в отделение дополнительного образования взрослых.

2022 год: В соответствии с Положением об учреждении среднего специального образования, утвержденного постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 19.08.2022 № 272, отделение вновь было переименовано и получило свое нынешнее название – отделение по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации рабочих (служащих).

О нашем отделении сегодня:

Дополнительное образование взрослых – это ключевой вектор развития личности, направленный на:

  • Профессиональное становление и рост.
  • Удовлетворение познавательных интересов.
  • Формирование необходимых компетенций для успешной профессиональной деятельности.

На отделении реализуются образовательные программы дополнительного образования взрослых по следующим направлениям:

  • Повышение квалификации рабочих: совершенствование имеющихся навыков и знаний.
  • Переподготовка рабочих: получение новой профессии.
  • Профессиональная подготовка рабочих: освоение основ новой профессии.
  • Обучающие курсы: лектории, тематические семинары, практикумы, тренинги для расширения знаний и умений.
  • Совершенствование возможностей и способностей личности: развитие универсальных компетенций.
  • Подготовка лиц к поступлению в учреждения образования Республики Беларусь.

Партнерство и практическая подготовка:

Мы активно сотрудничаем с ведущими организациями и государственными структурами для обеспечения высокого качества образовательного процесса:

  • Профессиональная подготовка рабочих осуществляется на основе договоров с управлениями по труду, занятости и социальной защиты Слуцкого, Солигорского, Любанского, Стародорожского, Копыльского районных исполнительных комитетов, а также с юридическими и физическими лицами, и организациями-заказчиками кадров (управления по образованию Слуцкого, Солигорского районных исполнительных комитетов, ОАО «Белагроздравница»).
  • Переподготовка и повышение квалификации рабочих проводятся по заявкам таких крупных предприятий, как ОАО «Савушкин продукт», ОАО «Молочный Мир», ОАО «Туровский молочный комбинат», СОАО «Беловежские сыры», ОАО «Слуцкий сыродельный комбинат», ОАО «Лидский молочно-консервный комбинат».
  • Обучающие курсы (тематические семинары, практикумы, лектории) реализуются как в очной, так и в дистанционной формах. Мы предлагаем как обучение на базе колледжа, так и выездные занятия для сотрудников предприятий перерабатывающей промышленности.

Материально-техническая база:

В учебном процессе задействованы высококвалифицированные преподаватели и мастера производственного обучения. Для реализации программ дополнительного образования взрослых оборудованы:

  • 12 учебных кабинетов
  • 6 лабораторий
  • 3 учебные мастерские
  • 2 компьютерных класса

Кроме того, для комфорта и всестороннего развития наших слушателей функционируют: буфет, кафе «Юность», 2 общежития, библиотека, музей, этнографическая мастерская «Скарбница» и зимний сад.

Центр компетенций современных технологий в сфере общественного питания:

Важной составляющей нашего отделения является центр компетенций современных технологий в сфере общественного питания. На его базе слушатели получают практические навыки и актуальные знания в следующих областях:

  • Профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации рабочих по профессиям: «Повар», «Кондитер», «Пекарь», «Буфетчик».
  • Обучающие курсы: тематические семинары, такие как «Новые возможности профессиональной кухни», «Автоматизация приготовления пищи на аппаратах «Рациональ» и малогабаритном оборудовании», а также практикумы «Домашний кондитер», «Азы кулинарии».

Устремленность в будущее:

Мы постоянно совершенствуем образовательный процесс, уделяя особое внимание:

  • Мониторингу потребностей рынка труда: отслеживаем востребованность профессий и оперативно адаптируем наши программы.
  • Расширению спектра образовательных услуг и профессий: предлагаем новые актуальные направления обучения.
  • Развитию партнерских отношений: укрепляем сотрудничество с предприятиями и организациями.

Наша цель – обеспечить каждому слушателю возможность

для профессионального роста и успешного развития на современном рынке труда.